备注: 本 repo 包含了一些前端面试问题用于考查候选者。不建议对单个候选者问及每个问题(那需要好几个小时)。只要从列表里挑选一些,就能帮助你考查候选者是否具备所需要的技能了。
Rebecca Murphey 的 Baseline For Front-End Developers 是你在准备面试前应该阅读的绝佳资源。
记住: 很多问题都是开放的,可以引发有趣的讨论。这比直接的答案更能体现此人的能力。 查看全文
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2013年的互联网、IT市场的行情如何?我们OfferCome主要集中做北京的互联网市场,在这方面的数据池子很大,敢对自己写的负责。因此我仅讨论北京IT的行情,不敢造次上广川的。
下面依次介绍应届生、社招、部分热门职业的薪水情况。
先说点轻松、简单、透明的应届生offer情况。
记得我07年刚做猎头的时候,完美给应届生开了20w的offer,开启了互联网应届生20W offer的时代。当时各大外企给应届生普遍也就6、7K,记忆中google普通offer也只有18W,当时的亚运村房价才1w多,回龙观还7K。
现在呢?热门的有拿美国FB、Google 10w刀的offer,完美、网易游戏40W的offer。你拿个30w的offer,只能说是个好offer,都不好意思贴到论坛显摆。
至于说20w的offer,百度去年13~14*14.6的offer,应该发了有1、2千个?阿里给本科生都开到15K*15了。 查看全文
1、叉树的先序遍历序列和后序遍历序列正好相反,则该二叉树满足的条件是(D)
A、空或只有一个结点
B、高度等于其结点数
C、该二叉树是完全二叉树
D、所有结点无右孩子
应该是二叉树的每个结点都只有一个(左或右)子树时,先序和和后序正好相反
2、假设X是这样的自然数,X能被4整除或者X的个位数是3,那么在3000以内(小于1000),求这样的X的累加之和。(1575900) 查看全文
学生时代应该努力培养各方面能力,为就业做好充分准备。以下能力排名不分先后,0-10级打分,0分表示完全没有该项能力;10分表示该项能力非常强。分数越高,表示该项能力越强。在面试官 看来,高分拥有各方面能力绝对是他们很想要的员工。而各方面能力平平,抑或部分能力很突出,但其中一两项有问题,那你很快就会被PK掉,即使你的专业能力很好。所以制定好目标和计划,抓紧在学生时代努力充实自己。
1、专业能力
2、计算机应用能力
3、外语能力
4、创新能力
5、问题解决能力
6、分析能力
7、信息收集能力
8、时间管理能力
9、动手能力
10、实干与执行能力
11、自学能力
12、团队协作能力
13、人际沟通能力
14、情绪管理能力
15、组织与协调能力
16、书面表达能力
17、口头表达能力
18、领导能力